Löwen Entertainment bekommt zum vierten Mal in Folge das Top Company-Siegel. Damit zeichnet sich das Unternehmen als Top-Arbeitgeber aus. (Bildquelle: Löwen Entertainment)
Löwen Entertainment hat es auch 2025 geschafft! Zum vierten Mal in Folge wurde das Glücksspielunternehmen mit dem begehrten Top Company-Siegel ausgezeichnet. Die unabhängige Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu zeichnet jedes Jahr zahlreiche Unternehmen verschiedener Branchen aus und würdigt damit die Leistungen der Arbeitgeber. Dadurch das, dass Top Company-Siegel an Löwen Entertainment ging, beweist der Glücksspielanbieter erneut, dass er einer der besten Arbeitgeber in Deutschland ist. Insgesamt qualifizieren sich nur 5 Prozent aller Arbeitgeberprofile auf kununu für diese Auszeichnung.
Top Company-Siegel: Löwen Entertainment beweist exzellente Bewertungen
Die Grundlage für das Siegel, welches Löwen Entertainment zum vierten Mal in Folge erhielt, bilden die kununu-Bewertungen durch Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Der Bemessungszeitraum beläuft sich auf zwölf Monate. Löwen Entertainment schnitt in zahlreichen Bewertungsbereichen positiv ab. Darunter im Segment Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance.
In diesem Jahr könnte Löwen Entertainment sogar noch eine Verbesserung im Vergleich zum Vorjahr erzielen. Im Bereich Weiterempfehlung erreichte das Glücksspielunternehmen mittlerweile 94 Prozent und steigerte sich damit um zwei Prozentpunkte. Aufgrund der Auszeichnung „Top Company-Siegel 2025“ und der Verbesserung in einem Kriterium kann man bei Löwen Entertainment von zufriedenen Mitarbeitenden sprechen und das seit mehr als vier Jahren.
Löwen Entertainment ist in Deutschland ein führender Anbieter von Spielautomaten und digitalen Spielangeboten. Das Unternehmen vertreibt eine Vielzahl von Spielautomaten mit innovativen Features, die für Spielhallen und Gaststätten wertvoll sind. Neben dem reinen Spielangebot legt Löwen Entertainment großen Wert auf Spielerschutz und Fairness. Damit setzt sich das Unternehmen nicht nur für Mitarbeitende ein, sondern auch aktiv für seine Spieler. Durch verschiedene Maßnahmen fördert das Unternehmen das verantwortungsvolle Spielen.
Was ist kununu? Kununu ist eine der führenden Arbeitgeber-Bewertungsplattformen in Europa, welches Arbeitnehmern vollkommen anonym die Möglichkeit geben, ihre Unternehmen zu bewerten. Gegründet hat sich die Plattform 2007. Kununu bietet umfassende Einblicke in die Unternehmenskultur, die Arbeitsbedingungen und die Karrierechancen. Löwen Entertainment erfüllt diese zahlreichen Kriterien seit einigen Jahren. Für Unternehmen bietet diese Plattform vor allem die Möglichkeit, transparent mit der Unternehmensführung umzugehen.
Ende des vergangenen Jahres erhielt Löwen Entertainment eine andere Auszeichnung. Als eines von vier Unternehmen im Landkreis Mainz-Bingen wurde Löwen Entertainment erneut als Ökoprofit-Betrieb ausgezeichnet. (Bildquelle: Löwen Entertainment)
Erfolg durch gezielte Verbesserungen
Dass Löwen Entertainment einen derartigen Erfolg feiern konnte, liegt natürlich nicht an einem Zufall, sondern auch an der kontinuierlichen Verbesserung des Unternehmens. Der Online Casino Anbieter, der unter anderem Löwen Play führt, hat einen Fokus auf das Mitarbeiterfeedback gelegt. Auch der Ausbau attraktiver Benefits haben zu zufrieden Angestellten geführt. Diese gezielten Maßnahmen tragen zur Zufriedenheit bei, wodurch positive Bewertungen auf Plattformen wie kununu eingehen. Auch in Zukunft möchte das Unternehmen seinen Mitarbeitenden ein angenehmes Arbeitsumfeld ermöglichen.
Für Fachkräfte und Jobsuchende, die Wert auf ein positives Umfeld legen, kann der Glücksspielanbieter eine attraktive Wahl sein. Mit dieser Anerkennung bleibt Löwen Entertainment weiter auf Erfolgskurs.
Beate Détrie, Personalleitung bei Löwen Entertainment, sagt dazu: „LÖWEN ENTERTAINMENT ist erfolgreich, weil Menschen gerne bei uns arbeiten. Der Award und die gute Resonanz bestätigen uns darin. Das freut uns sehr. Auch künftig möchten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld bieten, dass ihre Bedürfnisse in den Fokus stellt.“
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