Greentube gehört mit zu den besten 50 Arbeitgebern in Österreich. Erneut unter den Top 5 in der Kategorie XL bei den Best Workplaces Austria 2024 Awards. (Bildquelle: Greentube auf LinkedIn)
Book of Ra, Cyber Wildz, Juicy Riches – die besten Online Casino Spiele kommen aus Österreich! Da sind sich nicht nur etliche Spieler der angesagtesten deutschen Online Casinos sicher, sondern eben auch die Betreiber der virtuellen Spielhallen. Im Novoline Online Casino können Gamer die geballte Power der Greentube Slots erleben. Doch damit diese farbenfrohen und spannungsgeladenen Spiele auch wirklich bei den Spielern auf der ganzen Welt ankommen, steht hinter dem ganzen Prozess ein motiviertes Team. Damit es diesen gut geht, verfolgt das Glücksspielunternehmen aus Österreich eine klare Strategie. Diese zahlt sich aus, wie man an dem Best Workplaces Austria 2024 Award für Greentube sehen kann. Das Unternehmen hat in diesem Jahr laut eines LinkedIn-Posts den vierten Platz erreicht.
Best Workplaces Austria 2024 Award für Greentube in der Kategorie XL
Das österreichische Glücksspielunternehmen Greentube erhält in diesem Jahr den Best Workplaces Austria 2024 Award in der Kategorie XL, als 500+ Mitarbeiter. Jedoch hat es das Unternehmen nicht ganz auf Platz eins geschafft, sondern belegt mit seiner Mitarbeiterstrategie den vierten Platz. Ebenfalls mit in dieser Kategorie und einen Platz weiter unten ist Admiral vertreten. Admiral und Greentube gehören beide zu dem österreichischen Konzern Novomatic. Während Greentube der verlängerte Arm des iGaming Geschäfts ist Admiral die deutsche Gaming-Marke der Novomatic AG. Beide Tochtergesellschaften haben es in diesem Jahr bei den Best Workplaces Austria 2024 Award in die XL-Kategorie geschafft und beweisen damit welchen hohen Stellenwert ihre eigenen Mitarbeiter haben.
Beim Best Workplaces Austria Award werden die 50 besten Unternehmen aus Österreich geehrt. Sie stehen für soziale Nachhaltigkeit in ihren Unternehmen. Besonders auf ein respektvolles und wertschätzendes Umfeld wird geachtet. Greentube erfüllt alle diese Aspekte und achtet zudem auf Glaubwürdigkeit und Zusammenarbeit innerhalb der Teams.
Sandra Zeinlinger, Director of Group Employee Services bei Greentube, sagte 2023 zu der Auszeichnung: „Wir sind überwältigt von diesem großartigen Ergebnis, das Greentube als attraktiven Arbeitgeber auszeichnet. Ein unterstützender Vorstand, engagierte Führungskräfte und Mitarbeiter, die nicht nur jeden Tag tolle Arbeit leisten, sondern auch zu einem Umfeld von Respekt, Teamgeist und Spaß beitragen, sind der Schlüssel zu einem attraktiven Arbeitgeber.“
Gaming-Riese mehrfach ausgezeichnet
In der Kategorie XL 500+ Mitarbeiter gehört der iGaming Riese mit zu den Top 5. So wie auch im vergangenen Jahr bereits. Mittlerweile hat das Unternehmen das vierte Jahr in Folge an den Auszeichnungen teilgenommen und es geschafft unter die Top 50 Firmen in Österreich zu gelangen. Ein enormer Meilenstein für das Glücksspielunternehmen und ein Beweis für die fantastische Arbeit auf allen Ebenen.
Für den Entwickler scheint es jedoch auf allen Ebenen sehr gut zu laufen. Neben dem Best Workplaces Austria Award haben sich in den vergangenen vier Monaten etliche Partnerschaften entwickelt, die dazu beitragen das die virtuellen Spielautomaten nicht nur in Deutschland verweilen. Book of Ra und andere Klassiker finden aktuell den Weg nach Nordamerika oder in die Slowakei.
Auch der niederländische Glücksspielmarkt scheint alle Türen für die österreichische Ideenschmiede zu öffnen. Produktneuheiten dürfen für die neuen und bestehenden B2B-Kunden natürlich nicht fehlen. Neben Diamond Link™: Mighty Sevens Win Ways™ und Silver Lux: Big Win Spinner wurden weitere virtuelle Spiel-Titel veröffentlicht. Wer die neusten Spiele testen möchte, kann unter anderem das Novoline Casino oder auch das StarGames Online Casino aufsuchen und die neusten Funktionen ausprobieren.
Greentube sagt in einem LinkedIn-Post: „Dieser Erfolg ist ein Beweis für die kontinuierliche hervorragende Arbeit, die jeder einzelne Greentuber auf allen Ebenen leistet, um das Unternehmen zu einem spannenden und attraktiven Arbeitsplatz mit einer unglaublichen Unternehmenskultur zu machen.“
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